Un nuevo estudio de la OIT revela que el avance de la IA generativa tendrá efectos permanentes en la estructura del mercado laboral, siendo las personas que participan en el sector formal en empleos calificados y bien pagados los que verán la mayor influencia de esta tecnología.
La Inteligencia Artificial Generativa (IAG) está transformando el mercado laboral en México, según un estudio reciente de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Se estima que hasta el 35% de los empleos en México podrían verse afectados por la IAG, lo que equivale a unos 20.5 millones de trabajos. La influencia de esta tecnología se proyecta más positiva que negativa, ya que se espera que aumente y transforme más empleos de los que automatice.
El estudio sugiere que el 14% de los empleos podrían mejorar su productividad gracias a la IAG, mientras que solo un 2% enfrenta el riesgo de una automatización total. Sin embargo, existe un 18% de empleos en una "zona gris", donde aún se debate si las tareas pueden ser realizadas por la IAG o no. Este porcentaje podría cambiar a medida que la tecnología avance.
Un desafío significativo para la adopción de la IAG en México es la brecha digital existente, especialmente entre los trabajadores de menores ingresos que tienen menos acceso a estas tecnologías. La OIT advierte que esta brecha podría impedir que los trabajadores aprovechen plenamente los beneficios de la IAG, afectando potencialmente a la mitad de los empleos que podrían experimentar un aumento en la productividad.
Curiosamente, la IAG parece poner en mayor riesgo a empleos mejor remunerados y calificados, en contraste con las olas anteriores de automatización que afectaron principalmente a trabajos más repetitivos y peor pagados. Esto representa un cambio en la dinámica laboral, donde los trabajadores urbanos, jóvenes y educados en el sector formal podrían verse más influenciados por la IAG. Este estudio destaca la importancia de prepararse para los cambios que la IAG traerá al mercado laboral en México y la región.
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